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Centrales eléctricas (ELE-1001)

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Instituto Tecnológico Latinoamericano

Año académico: 2021/2022

Subido por:

santos Pérez Hernández

Instituto Tecnológico Latinoamericano

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PARCIAL NUMERO 3

TIPOS DE CORRESPONDENCIA

PEREZ HERNANDEZ BRAYAN 1 E

Correspondencia particular:

La carta es un texto escrito que sirve para comunicarnos con alguien que está lejos. La función del lenguaje que predomina en la carta depende del propósito del emisor o emisora y del destinatario (a) de ésta. Las cartas pueden clasificarse en: personales o íntimas, protocolares o formales y comerciales.

La Carta Personal permite:

Comunicarnos con mayor libertad y menos inhibición,

Utilizar recursos literarios,

Estructurar más el mensaje (a diferencia de la lengua oral)

Características de la Carta Personal

Las cartas personales deberían escribirse a mano para mantener ese carácter cercano (esta es una de las grandes diferencias con la correspondencia comercial). Aunque el aumento de la presencia de ordenadores en los hogares, está haciendo que se pierda en gran cantidad de casos las cartas manuscritas. Los sobres también deberían llevar las señas manuscritas. En este tipo de cartas podemos expresar sentimientos, vivencias y temas que están totalmente prohibidos en la correspondencia comercial.

El papel debería ser blanco, aunque se permite la utilización de algún color pastel muy clarito. Solo los adolescentes, pueden usar cartas de colores y adornos más atrevidos. Queda descartada la utilización de papel cuadriculado o rayado. Deberá ser liso y preferiblemente mate (los papeles con brillo son molestos para leer). El papel deber ser de cierta calidad, evitando utilizar ese papel fino (solo para correspondencia por avión) tipo “cebolla”. Los tamaños más utilizados suelen ser el folio (21,5 x 35) y el DIN A4 (21,5 x 29,5) muy popular gracias a las fotocopiadoras e impresoras. Escribir a mano, es para algunos un placer y para otros un castigo. La mejor forma y más tradicional es la pluma; pero los modernos bolígrafos de tinta líquida y rotuladores de estupenda calidad, han dejado muy arrinconada a la pluma. En cualquier caso, independientemente del “instrumento” utilizado para escribir, la tinta debería ser negra o un azul oscuro. No utilizar nunca tinta de color y mucho menos roja. Evitar utilizar una pluma o bolígrafo de trazos muy finos. Tampoco es muy elegante escribir una carta con un rotulador grueso o similar.

Para empezar, el sobre debería ser del mismo color y material que el papel, así como de su misma calidad. Hasta mediados del siglo XIX no se utilizaban sobres. Se doblaban y se ponía un sello de lacre. En la actualidad a ciertas invitaciones también se les pone lacre, para darles un toque especial. El formato más utilizado es de 22 x 11,5, en el que cabe un DIN A4 y un folio, que son los papeles más utilizados. No utilice nunca sobres de ventana, para la correspondencia personal.

Estilo moderno Este tipo se caracteriza por su sencillez en la distribución y por la rapidez en el mecanógrafo. Esta modalidad resulta muy práctica cuando las cartas hacen con máquina de escribir.

Tipos de cartas comerciales

Cartas publicitarias.

Cartas que contengan información sobre el producto o servicio de la empresa.

Cartas destinadas a la confirmación de pedidos.

Cartas de acuse de recibo.

Cartas con envío de facturas.

Cartas con envío de listas de precios.

Cartas para tramitar pedidos

Partes de una carta formal

Elementos fundamentales:

Membrete. El membrete es una parte diferencial de la carta formal de carácter privado.

Destinatario.

Fecha.

Encabezamiento.

Introducción.

Cuerpo del mensaje.

Despedida o cierre.

Firma.

Correspondencia oficial:

¿Qué es Correspondencia? Es la comunicación escrita entre personas que se encuentran en diferentes lugares o países. A la que correspondencia que se realiza entre lugares del interior se le llama interna, y a la que es fuera del país se le llama internacional. Correspondencia Oficial. Se llama correspondencia oficial a la que trata asuntos relacionados con el Estado, ya sean dirigidos del gobierno a particulares, de particulares a oficinas del gobierno, entre funcionarios públicos. La Redacción debe ser clara, concisa y como requisito indispensable debe usarse sobriedad y precisión. Para la aplicación de las normas, es necesario

utilizar instrumentos de correspondencia oficial que deben responder a determinadas características entre otras: - No usar abreviaturas. - El destinatario en el oficio se anota después de la firma. En las notas oficiales se escribe después de la fecha, en el lugar acostumbrado. El membrete es mucho más sencillo, conteniendo únicamente el nombre de la oficina, la dirección y Guatemala, C. A.- Anotar el número de registro y las referencias, tanto de quien instruye como de quien elabora el instrumento. La Solicitud: Documento por medio del cual el (los) interesados pide (n) a quien corresponde se le (s) proporcione un bien o servicio. Elementos que lo Conforman: - Datos del solicitante- Exposición de motivos- Petición- Cierre- Lugar y fecha- Nombres y firma del solicitante- Destinatario Aplicación: Puede ser individual o colectiva en función de los requerimientos de los interesados. Se escribe en hojas de papel español o bien hojas bond blancas.

Ejemplo de Solicitud San Juan Ostuncalco, 5 de Setiembre de 2015A la atención: Sección finanzas y créditos Banrural De San Juan Ostuncalco Quetzaltenango Muy estimado señor: Me dirijo ante usted con el fin de felicitarlo por la graduación de su hijo mayor y en mi carácter de cliente de su prestigiosa casa bancaria, aprovecho la oportunidad para solicitarle una nueva entrevista con el fin de conversar sobre el ofrecimiento de trabajo que me hicieron el mes pasado. Adjunto a esta carta mi portafolio y currículo y aprovecho para desear el arribo a un pronto acuerdo entre ambos. Desde ya muy agradecido por el tiempo concedido y reciba mis más sinceros saludos para usted y su familia.

Currículo vitae:

El currículum vitae o CV recoge nuestra trayectoria en el mundo laboral y educativo. Es decir, el conjunto de experiencias educacionales, laborales y vivenciales de una persona.

Se aplica comúnmente en la búsqueda de empleo requisito fundamental para una primera criba. Sirve para que las empresas sepan qué formación, experiencia y competencias tenemos.

Los datos personales son los siguientes:

Foto.

Nombre y apellidos del candidato.

Dirección.

Teléfono, email.

Fecha de nacimiento.

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